۶ مطلب با کلمه‌ی کلیدی «مشاور مدیریت» ثبت شده است

داستانی از مذاکره فروش

۲۹ فروردين۰۴

هیچ وقت مستقیم وارد مذاکره فروش نشوید ولی طرف مقابل خود را نیز ضعیف تر تصور نکنید:
www.doctorsales.ir
www.marketingdoctor.ir
ﻋﺘﯿﻘﻪﻓﺮﻭﺷﯽ ﺩﺭ ﺭﻭﺳﺘﺎﯾﯽ ﺑﻪ ﻣﻨﺰﻝ ﺭﻋﯿﺘﯽ ﺳﺎﺩﻩﻭﺍﺭﺩ ﺷﺪ .
ﺩﯾﺪ ﻛﺎﺳﻪﺍﯼ ﻧﻔﯿﺲ ﻭ ﻗﺪﯾﻤﯽ ﺩﺍﺭﺩ ﻛﻪ ﺩﺭﮔﻮﺷﻪﺍﯼ ﺍﻓﺘﺎﺩﻩ ﻭ ﮔﺮﺑﻪ ﺩﺭ ﺁﻥ ﺁﺏ ﻣﯽﺧﻮﺭﺩ .
ﺩﯾﺪ ﺍﮔﺮ ﻗﯿﻤﺖ ﻛﺎﺳﻪ ﺭﺍ ﺑﭙﺮﺳﺪ ﺭﻋﯿﺖ ﻣﻠﺘﻔﺖ ﻣﻄﻠﺐ ﻣﯽﺷﻮﺩ ﻭ ﻗﯿﻤﺖ ﮔﺮﺍﻧﯽ ﺑﺮ ﺁﻥ ﻣﯽﻧﻬﺪ.
ﻟﺬﺍ ﮔﻔﺖ : ﻋﻤﻮﺟﺎﻥ ﭼﻪ ﮔﺮﺑﻪ ﻗﺸﻨﮕﯽ ﺩﺍﺭﯼ ﺁﯾﺎ ﺣﺎﺿﺮﯼ ﺁﻥ ﺭﺍ ﺑﻪ ﻣﻦ ﺑﻔﺮﻭﺷﯽ؟
ﺭﻋﯿﺖ ﮔﻔﺖ: ﭼﻨﺪ ﻣﯽﺧﺮﯼ؟
ﮔﻔﺖ : ﯾﻚ ﺩﺭﻫﻢ .
ﺭﻋﯿﺖ ﮔﺮﺑﻪ ﺭﺍ ﮔﺮﻓﺖ ﻭ ﺑﻪ ﺩﺳﺖ ﻋﺘﯿﻘﻪ ﻓﺮﻭﺵﺩﺍﺩ ﻭ ﮔﻔﺖ : ﺧﯿﺮﺵ ﺭﺍ ﺑﺒﯿﻨﯽ .
ﻋﺘﯿﻘﻪ ﻓﺮﻭﺵ ﭘﯿﺶ ﺍﺯﺧﺮﻭﺝ ﺍﺯ ﺧﺎﻧﻪ ﺑﺎ ﺧﻮﻧﺴﺮﺩﯼ ﮔﻔﺖ : ﻋﻤﻮﺟﺎﻥ ﺍﯾﻦ ﮔﺮﺑﻪ ﻣﻤﻜﻦ ﺍﺳﺖ ﺩﺭ ﺭﺍﻩ ﺗﺸﻨﻪﺍﺵ ﺷﻮﺩ ﺑﻬﺘﺮ ﺍﺳﺖ ﻛﺎﺳﻪ ﺁﺏ ﺭﺍ ﻫﻢ ﺑﻪ ﻣﻦ ﺑﻔﺮﻭﺷﯽ .
ﺭﻋﯿﺖ ﮔﻔﺖ : ﻗﺮﺑﺎﻥ ، ﻣﻦ با این کاسه ﺗﺎ ﺑﻪ ﺣﺎﻝ پنجاه ﮔﺮﺑﻪ ﻓﺮﻭﺧﺘﻪﺍﻡ، ﻛﺎﺳﻪ ﻓﺮﻭﺷﯽ ﻧﯿﺴﺖ ، عتیقه است.
https://t.me/salesdr

۰ نظر

ali khooyeh

دوره تخصصی مدیریت بازاریابی و فروش در صنعت لوازم آرایشی و بهداشتی

۲۹ فروردين۰۴

# دوره تخصصی مدیریت بازاریابی و فروش در صنعت لوازم آرایشی و بهداشتی

## اطلاعات کلی دوره
مدرس: علی خویه
مشاور ارشد بازاریابی صنعت آرایشی-بهداشتی
مولف 12 کتاب تخصصی
تماس: 09122991608
وبسایت: www.khooyeh.com
مدت دوره: 24 ساعت (3 روز) - قابل تنظیم

## سرفصل جامع دوره

### بخش اول: مبانی بازاریابی حرفه‌ای (6 ساعت)
1. استراتژی‌های بازاریابی
   - تحلیل بازار محصولات آرایشی-بهداشتی
   - طراحی برنامه بازاریابی سازمانی
   - مدیریت آمیخته بازاریابی (4P و 7P)

2. تحقیقات بازار
   - روش‌های جمع‌آوری داده‌های بازار
   - تحلیل رفتار مصرف‌کننده
   - سنجش رضایت مشتریان

### بخش دوم: مدیریت اجرایی بازاریابی (8 ساعت)
1. مدیریت تیم بازاریابی
   - ساختاردهی تیم حرفه‌ای
   - تفویض اختیار و مسئولیت‌پذیری
   - سیستم‌های نظارت و ارزیابی

2. مهارت‌های کلیدی
   - قیمت‌گذاری رقابتی
   - مذاکره حرفه‌ای با مشتریان
   - مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)

### بخش سوم: تبلیغات و ترویج (6 ساعت)
1. استراتژی‌های تبلیغاتی
   - طراحی کمپین‌های موثر
   - رسانه‌های سنتی و دیجیتال
   - روابط عمومی و برندسازی

2. تکنیک‌های پیشرفته
   - بازاریابی مویرگی
   - برنامه‌های ترفیعی و پروموشن
   - بازاریابی چریکی

### بخش چهارم: مهارت‌های نرم (4 ساعت)
1. رهبری و مدیریت
   - انگیزش تیم فروش
   - حل تعارض و مدیریت بحران
   - گزارش‌نویسی حرفه‌ای

2. توسعه فردی
   - مدیریت زمان
   - مهارت‌های ارائه و سخنوری
   - هوش هیجانی در بازاریابی

## کارگاه‌های تخصصی

### کارگاه 1: طراحی کمپین بازاریابی (4 ساعت)
- تحلیل موردی برندهای موفق
- تمرین عملی برنامه‌ریزی کمپین
- ارائه و نقد گروهی

### کارگاه 2: شبیه‌سازی بازار (4 ساعت)
- بازی‌های تجاری (Business Games)
- تحلیل رقبا و موقعیت‌یابی
- تمرین تصمیم‌گیری استراتژیک

## مزایای شرکت در دوره

✅ دریافت گواهینامه معتبر بین‌المللی
✅ دسترسی به منابع آموزشی تکمیلی
✅ مشاوره رایگان پس از دوره
✅ نمونه‌های عملی از برندهای موفق

## روش‌های برگزاری

- حضوری: در محل سازمان متقاضی
- آنلاین: وبینارهای تعاملی
- ترکیبی: تلفیق حضوری و آنلاین

توجه: این دوره برای سطوح مختلف از مدیران ارشد تا کارشناسان بازاریابی قابل تنظیم بوده و می‌تواند بر اساس نیازهای خاص سازمان شما سفارشی‌سازی شود. محتوای دوره به‌صورت کاملاً کاربردی و با تمرکز بر چالش‌های واقعی صنعت لوازم آرایشی و بهداشتی طراحی شده است.ر

۰ نظر

ali khooyeh

اهمیت رفتار سازمانی در ساخت توسعه و تقویت رشد و سودآوری برند و شرکت شما

۲۳ فروردين۰۲

اهمیت رفتار سازمانی در ساخت توسعه و تقویت رشد و سودآوری برند و شرکت شما Khooyeh.ir Khooyeh.ir به این سوالات فکر کنیم رفتار سازمانی جهت بهبود، تغییر و پیشبرد سازمان چیست؟ بهبود، تغییر و پیشبرد رفتار سازمان به چه چیزی می پردازد؟ آیا تغییر و پیشبرد رفتار سازمانی همانند مدیریت تحول است؟ برای بهبود تغییر و پیشبرد سازمان و شرکت بهتر است مشاور داخلی داشته باشیم یا خارجی یک سازمان چرا و چه موقع از بهبود، تغییر و #پیشبرد_سازمان استفاده میکند آیا پروژه بهبود تغییر و تحول سازمان باید بین کارکنان محرمانه باشد یا باید با آنها مطرح کرد؟ #پروژه_بهبود تغییر و تحول سازمان نیاز به چه ساختارهایی دارد؟ چگونه باید #عارضه_یابی_سازمان و مدیریت انجام داد؟ چگونه باید تحقیق کمی و کیفی از وضعیت سازمان ومدیریت برای پروژه بهبود تغییر و تحول سازمان داشته باشیم؟ چرا مهم است که بدانیم چگونه بهبود، تغییر و تحول سازمان و مدیریت به خوبی درحال کار است؟ چرا ارزیابی های در شرکت ها و سازمان ها اغلب در حاشیه است؟ الزامات استراتژیک بهبود، تغییر و تحول سازمان و مدیریت وابسته به ارزیابی چیست؟برای تغییر بهبود و #تحول_اثربخش سازمان و مدیریت باید چه فرایند هایی طی کنیم؟ از چه نوع مشاورانی برای تغییر بهبود و #تحول_سازمان خود استفاده کنیم؟ از چه نوع مشاورانی در شرایط بحرانی برای بهبود تغییر و تحول سازمان استفاده کنیم؟چگونه یک مشاور خوب و حرفه ای را برای شرایط بحران شرکت خود شناسایی کنیم؟ چرا در برابر تغییرات در شرکت ها و سازمان ها مقاومت وجود دارد و چگونه این مقاومت ها را مدیریت کنیم؟ @Drkhooyeh.ir #مدیریت_تحول #دکتر_علی_خویه #علی_خویه #تحول_فردی #تحول_درون #رفتار_مصرف_کننده #رفتارسازمانی #رفتارسازمانی_پیشرفته #رفتارسازمانی_برای_مدیران #رفتارسازمانی #مدرس_سیستم_سازی #سیستم_سازی #مدرس_رفتار_سازمانی #مشاور_رفتار_سازمانی #شرکت_مشاوره_مدیریت #گروه_مشاوره_مدیریت #مشاور_تحول_فردی #مدرس_مدیریت_تحول #مشاور_سیستم_سازی